本报讯 （通讯员 吴海军 潘辰）日前，镇江在全省率先出台《关于开展“双争一树”活动、推进产改工作提质增效的实施意见》，并在谏壁一线船闸扩容改造工程建设现场，召开“双争一树”活动暨2024年劳动和技能竞赛动员大会，组织引领全市广大职工开展“争做技术能手、争当大国工匠”活动，培树“镇匠人”工作品牌，为镇江高质量发展注入强劲技能人才支撑保障动力。

今年，镇江市将持续深化产业工人队伍建设改革，开展“个十百千万”系列活动，培养造就镇江工匠、企业首席技师、突出贡献技师、劳模工匠创新工作室领衔人、技术能手、五一技术标兵等组成的“镇匠人”队伍。动员引导劳模和工匠人才组建成立一支“镇匠人”劳模志愿者服务队，根据企业需求常态化开展五送五助志愿服务；选树出10位近年来在群众性创新活动中具有一定成就、对行业（企业）作出突出贡献的“镇匠人”科创明星；推动各级工会聚焦全市重点工程、重点行业、专精特新“小巨人”企业、窗口服务单位、现代服务业等领域，选择具有方向性、引领性的项目和工种开展劳动和技能竞赛100个以上；充分发挥工匠学院、分院、教学点以及行业协会、培训机构等单位作用，通过组织形式多样技能培训、覆盖领域广的职工职业技能竞赛，合力培树高技能人才1000名以上；探索“互联网+”“智能+”培训新形式，运用“镇匠人”工匠学院云平台，培训职工10000人次以上，帮助企业职工通过线上培训提升技能。

该市将以“小兵立大功”系列群众性活动，打造镇江托星计划升级版，推动各地区、各行产业“双争一树”活动走深走实。围绕产业强市战略，广泛开展职工技能素质提升“两比”（岗位练兵、技术比武），深化培训、练兵、比武、晋级“四位一体”职工职业技能发展模式；围绕产业强市、创新驱动，开展群众性创新竞赛，积极动员全市产业工人立足岗位，广泛参加群众性创新“小兵立大功”活动；围绕产业链打造创新链，创建一批劳模创新工作室联盟，命名10家以上市劳模创新工作室，创立10家镇江市工匠创新工作室；从各行各业的劳模、工匠、技术能人中选拔出100名“名师”，引导劳模、工匠、技术能人师徒结对传承技能；充分发挥市总工会所属市职工技术协会八大工程职称评审职能作用，评定职称100人以上，培树双师型人才100人以上，进一步推动专业技术人才队伍建设。